Sykepleier- vikariat

Sykepleiere søkes til hjemmetjenesten i Lunner kommune – vil du gjøre en forskjell i folks hverdag?  En av våre flotte medarbeider skal ut i svangerskapspermisjon, og vi søker derfor etter en dyktig og engasjert sykepleier til et svangerskapsvikariat i 100 %. Hos oss får du muligheten til å jobbe med meningsfulle og varierte oppgaver i et inkluderende, faglig sterkt og fremtidsrettet miljø – tett på brukerne i deres eget hjem. Stillingen inngår i turnus med arbeid hver 3. helg. •  Svangerskapsvikariat 100% – ledig fra 01.11.26 – 01.08.27.  Om oss  Hjemmetjenesten i Lunner kommune består av to avdelinger som samarbeider tett på tvers ved hjelp av elektronisk ruteplanlegger. Vi holder til i moderne lokaler ved Lunner helse- og omsorgssenter og Roa aktivitets- og omsorgssenter. Som vår nye kollega blir du en del av et godt og inkluderende arbeidsmiljø med: • 11 sykepleiere • 2 fagsykepleiere • En stor gruppe erfarne og kompetente helsefagarbeidere Vi legger stor vekt på faglig kvalitet, samarbeid og et godt arbeidsmiljø. Arbeidsoppgaver/ansvarsområde • Helhetlig sykepleiefaglig oppfølging av hjemmeboende brukere • Medisinhåndtering og utførelse av prosedyrer i tråd med gjeldende retningslinjer • Bruk av velferdsteknologi, blant annet digitalt tilsyn, KOMP og Evondos • Bidra til trygghet, mestring og gode hverdager for våre brukere • Tverrfaglig samarbeid med kolleger, pårørende og andre instanser • Dokumentasjon i fagsystemet Visma Profil • Veiledning av kollegaer og studenter for å styrke det faglige miljøet  Kvalifikasjonskrav • Autorisasjon som sykepleier • Førerkort klasse B (krav) • Gode norskkunnskaper, både skriftlig og muntlig. • • Ved fremmedspråklig bakgrunn kreves dokumentert bestått norsk B1. • Grunnleggende digitale ferdigheter og erfaring med journalsystemer er en fordel • Erfaring fra hjemmetjeneste er ønskelig, men ikke et krav  Personlige egenskaper Personlig egnethet vil bli tillagt stor vekt i utvelgelsen. Vi søker deg som:  • Er omsorgsfull og faglig engasjert • Jobber selvstendig, men er også en god lagspiller • Er trygg og tydelig, og har evne til å håndtere uforutsette situasjoner • Er løsningsorientert, fleksibel og bidrar aktivt til et godt arbeidsmiljø  Politiattest  Tilfredsstillende politiattest, ikke eldre enn tre måneder, må leveres før tiltredelse i stilling. Politiattest med merknader som innebærer yrkesforbud etter Helse- og omsorgstjenestelovens § 5-4a, vil medføre at tilbud om stilling bortfaller. Det forutsettes at du er tuberkulosevaksinert, eller tilfredsstiller kravene i forskrift om tuberkulosekontroll Lønns og arbeidsvilkår Vi kan tilby: • Et inkluderende og tverrfaglig arbeidsmiljø • God opplæring og tett faglig oppfølging • Gode låne- og pensjonsordning gjennom KLP • Fri gruppelivs- og ulykkesforsikring • Inkluderende arbeidsliv-ordning • Lønn og tillegg fastsettes i henhold til gjeldende tariffavtale og etter nærmere avtale. • Kompensasjon for studentveiledning      Vi ønsker et arbeidsmiljø preget av mangfold, og at våre ansatte skal gjenspeile befolkningen for øvrig. Vi oppfordrer alle som er kvalifisert til å søke jobb hos oss uansett alder, funksjonsevne, kjønn, eller minoritetsbakgrunn. Vi legger vekt på å tilrettelegge arbeidsforholdene dersom du har behov for det. Etter søknadsfristens utløp, vil det bli satt opp en offentlig søkerliste inneholdende navn, alder, stilling eller yrkestittel og bosteds- eller arbeidskommune for hver søker. Det kan gjøres unntak fra innsyn for opplysninger om en søker dersom vedkommende selv ber om det. Opplysninger om en søker kan bli offentlige selv om søkeren har anmodet om ikke å bli ført opp på søkerlisten. Dersom anmodningen ikke blir tatt til følge vil søkeren bli varslet om dette, jf. Offentleglova § 25. Link til søknadsskjema: Søk her