Avdelingsleder hjemmebaserte tjenester

Har du lyst på en spennende lederstilling i enhet for hjemmebaserte tjenester? Enhet for hjemmebaserte tjenester yter helse- og omsorgstjenester til hjemmeboende, og består av en heldøgns bemannet omsorgsbolig for personer med demenssykdom, dagaktivitetstilbud til hjemmeboende med demenssykdom og to hjemmesykepleieavdelinger som er geografisk inndelt - avdeling Nord og Sør. Avdeling Nord har to likestilte avdelingsledere med økonomi-, fag- og personalansvar. Avdelingslederne har et tett samarbeid, hvor den ene avdelingslederen har et meransvar i forhold til personal og økonomi og den andre et meransvar i forhold til fag. Vi lyser nå ut etter avdelingsleder med meransvar for fag, og søker deg som har evne til å skape tillit, veilede, motivere og være en pådriver i utviklingsprosesser. Enhet for hjemmebaserte tjenester står i omstilling, og det vil bli behov for å justere ansvarsområder. Arbeidsoppgaver • Avdelingsleder rapporterer til enhetsleder for hjemmebaserte tjenester • Ledelse med ansvar for budsjett/økonomi, personal og fag • Videreutvikle tjenesten/kontinuerlig utviklingsarbeid • Delta aktivt i enhetens ledergruppe • Samarbeid med andre avdelingsledere internt i sektoren og tverrsektorielt Kvalifikasjoner Kvalifikasjonskrav • Autorisert sykepleier • Relevant ledererfaring • God digital kompetanse • God norsk muntlig og skriftlig fremstillingsevne • Erfaring fra hjemmebaserte tjenester  Ønskede kvalifikasjoner • Formell lederutdanning Personlige egenskaper Personlig egnethet vil bli tillagt stor vekt, og vi ser særlig etter følgende egenskaper: • Evne til å ta initiativ og vise fleksibilitet • Evne til målrettet, systematisk og metodisk arbeid • Evne til nytenking og gjennomføring av utviklingsprosesser • Evne til relasjonsbygging • Evne til å inspirere og motivere • Evne til å stå i utfordrende situasjoner Vi tilbyr • En spennende og utfordrende stilling i et faglig engasjert miljø • Varierte og meningsfulle arbeidsoppgaver i et positivt miljø • En aktiv rolle i videreutvikling av en tjeneste i vekst • Gode arbeidsvilkår, pensjons- og forsikringsordninger • Lønn etter avtale Annet: • Elektronisk søknad og cv registreres i Webcruiter • Attester og vitnemål skal lastes opp i Webcruiter • Iht. offentleglova § 25 gjør vi oppmerksom på at opplysninger kan bli offentliggjort selv om det er bedt om unntak fra offentlig søkerliste • Før ansettelse i Elverum kommune skal identitet dokumenteres og oppholdstillatelse være gyldig • Politiattest som ikke er eldre enn 3 mnd. må fremlegges før oppstart i stillingen • Vi ønsker å gjenspeile mangfoldet i samfunnet og oppfordrer alle kvalifiserte kandidater til å søke, uavhengig av kjønn, alder, funksjonsevne, religion, seksuell orientering eller etnisk bakgrunn Kontaktinformasjon Anne Stine Lundberg, enhetsleder, +47 971 66 336 Arbeidssted Skogveien 12 2413 ELVERUM Nøkkelinformasjon: Arbeidsgiver: Elverum kommune Referansenr.: 5157052086 Stillingsprosent: 100% Fast Søknadsfrist: 31.08.2026